Про нас
Більшість сучасних компаній працюють в Інтернеті, а це означає, що формування команди часто відбувається дистанційно. Хоча це може бути складно, є кілька речей, які ви можете зробити, щоб переконатися, що ваша команда є згуртованою та продуктивною.
Однією з найважливіших речей є встановлення чітких каналів зв’язку. Це означає налаштування регулярних
реєстрацій через відеодзвінок, електронну пошту чи чат. Ви також повинні переконатися, що всі члени
команди розуміють сильні та слабкі сторони один одного, щоб ви могли відповідно делегувати завдання.
Також важливо створити почуття товариства серед членів команди, навіть якщо ви не всі перебуваєте в
одному фізичному просторі. Це можна зробити, організовуючи віртуальні соціальні заходи, як-от щасливі
години або вечірні ігри. Або ви можете просто докласти зусиль, щоб пізнати своїх товаришів по команді
на особистому рівні.
Виконання цих завдань допоможе створити міцну основу для вашої команди, яка є важливою для будь-якого
бізнесу.
Блог
Я великий прихильник командоутворення онлайн — і не лише тому, що я інтроверт, який віддає перевагу
спілкуванню, не виходячи з дому. На мій погляд, є деякі великі переваги проведення командобудівних заходів
онлайн, яких ви просто не можете отримати від особистих заходів.
По-перше, онлайн-діяльність з
формування
команди зазвичай набагато економічніша, ніж особиста діяльність. Ви також маєте набагато більше контролю
над тим, кого запрошуєте до участі, що може бути великою перевагою, якщо ви працюєте з командою людей, які
не всі добре знають один одного.
Нарешті, я думаю, що є щось сказати про той факт, що проведення
командобудівних заходів онлайн змушує людей спілкуватися не так, як вони звикли, що може бути корисним для
командоутворення загалом.
Важливо пам’ятати про тон вашої онлайн-комунікації для створення команди. Будьте позитивними та бадьорими,
навіть якщо справи йдуть не ідеально. Це допоможе підтримувати високий моральний дух і спонукатиме всіх
працювати разом, щоб знайти рішення.
